管理员工的方法

 时间:2024-10-15 15:23:34

1、管理人员时,不要总是冲员工发脾气,每个员工都是公司必不可少的,做错事,要指出并纠正,不要大呼小叫的把员工说一顿,那样闹得谁也不开心。

管理员工的方法

2、如果经常加班,要给些适量的加班费,给员工更多的动力,不然总是白加班会引来更多的抱怨,同时对工作失去兴趣。

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3、每周表扬一次工作努力的员工,并发小奖品以示奖励,给员工更大的动力。

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4、给员工更多施展才华的机会,千里马是要挖掘的,不要因为一时的偏见而给自己带来遗憾。

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5、要公平对待每一位员工,不要因为一点点利益就被收买。

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6、在时间允许的情况下,把一个项目分给员工做自己的设计方案,总有出色的人浮出。

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