入职要交毕业证原件是否合理需要根据具体情况来分析。如果公司要求提交毕业证原件是为了核实员工的学历信息，这种要求可以说是合理的；但如果公司只是为了节省公司的核实成本或者其他不必要的目的，这种要求就不太合理。因此毕业生在提交毕业证原件之前，应该先了解公司的相关规定和保障措施，确保自己的权益得到保护。
毕业证原件是证明一个人学历的重要文件，它包含了毕业生的姓名、证件号码、毕业时间、所学专业等信息，是辨别学历真伪的重要依据。因此在一些需要核实员工学历的单位，如教育机构、国有企业等，提交毕业证原件是必要的。
也有些公司要求毕业生在入职时提交毕业证原件，这种要求是否合理需要根据具体情况来分析。如果公司要求毕业生提交毕业证原件是为了核实员工的学历信息，这种要求可以说是合理的。因为公司需要确保招聘的员工具备相应的学历和背景，以符合公司的招聘要求和业务需求。
如果公司要求毕业生提交毕业证原件，只是为了节省公司的核实成本，或者用做其他不必要的目的，这种要求就不太合理。因为这种情况下，公司并没有合理的理由来要求毕业生提交毕业证原件，出于自身利益考虑，把毕业证原件作为入职的附加条件之一。有些公司要求毕业生在入职前提交毕业证原件，但并没有给出合理的解释或者提供相应的保障，这种要求也需要注意。因为毕业证原件是毕业生的重要文件，如果提交出去出现遗失或者损坏，会对毕业生的就业和发展产生不良影响。毕业生在提交毕业证原件之前，应该先了解清楚情况。
