战略人力资源管理实施步骤的第一步是什么

1、确定组织的战略规划

2、在很多大型集团化企业开展得比较到位，但是在很多中小企业中开展不到位

3、对于战略规划是什么，简单地理解为“我们的战略目标是什么？

4、我们准备通过何种方式获得竞争优势，从而实现我们的目标”。