一、工会性质
中国工会是职工自愿结合的工人阶级的群总组织。中华全国总工会及其各工会组织代表职工的权益，依法维护职工的合法权益。
二、工会的基本职责
中国工会的基本职责是维护职工的合法权益。
三、企业建立工会的条件
1、企业已经开始生产；
2、有会员10人或职工25人以上的建立基层工会委员会；
3、会员不足10人活职工不足25人的也可以建立基层工会委员会或与其他企业建立联合基层工会。
四、职工入会的条件
在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分名族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入工会。
五、劳动合同的订立
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
六、劳动合同的解除
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
