怎样设计职业化心态之“爱岗敬业”的分级标准？

1、定义简介：

热爱岗位、工作认真、敬畏职业。

2、最差等级：

1-2分：缺乏职业规划，缺乏对工作价值的认识；

3、较差等级

3-4分：按部就班的工作，视工作为谋生手段；

4、一般等级：

5-6分：喜欢本职工作，并愿意额外付出；

5、良好等级：

7-8分：工作精益求精，持续提升专业力；

6、优秀等级：

9-10分：爱岗敬业的楷模，经常得到公司嘉奖。