1、制定目标确实是有用，
但是要怎么做好一个好的目标呢？
这就需要我们认真去对待。
1、小目标和大目标相结合
目标设定，
我们讲究一个大目标和小目标
意思很简单。
就是定一个最近的目标，
还有一个长期努力的目标。
2、目标要落地：
目标不是梦想，
一定要切实可行，
不要太浮夸。
一定要落地。
3、目标要有操作步骤：
做一个目标是很容易的，
但是操作起来可就不是那么容易的，
我们这个时候要懂得给自己的目标
做过操作步骤，
让自己更好的去实现自己的目标。
4、目标要可视化：
为什么说，
目标一定要贴在墙上，
就是需要你一直看到，
因为有些人过着过着就忘记了、
5、要有激励制度：
做目标的时候，
我们一定要，
有激励制度，
就是说，自己完成了这个目标，
给自己一个什么奖励，
只有这样才能刺激自己去工作。
